2023年11月21日，协会理事单位武汉虹信技术服务有限责任公司于中信科移动武汉产业园组织了2023年案例大赛决赛专家评审。本届案例大赛主要面向分公司项目经理及客户经理，结合公司人才队伍建设规划及任职资格管理要求，7-10月，人力资源部组织案例编写与初赛评选工作。经分公司初审、任职资格分委会专家复审等多重筛选，来自11家分公司的11份优秀案例脱颖而出。公司副总经理唐庆、叶娇龙、陈祥，8位任职资格委员会专家、各案例导师作为评审专家参会。

11份优秀案例主题涉及公司业务焦点及常见问题，如回款指标计划及达成、如何提高项目落地率、后评估管理、劳务合作方管理不善引起纠纷的处理办法等。各候选人逐一分享，评委针对案例解决问题的路径、结合公司当前业务重难点，给予进一步优化方案，并对案例的推广应用给出指导意见。

评审会最后，叶总指出，2023年是大规模案例评审启动首年，案例萃取是公司财富积淀、优秀经验复制与人才培养的重要路径，必须坚持。此项工作由人力搭台、平台部门主导、取之一线又应用于一线，各部门应发挥相应角色职责。最后，希望案例沉淀工作持续精进，将此作为一个起点，让案例萃取工作常态化、案例应用深入化、案例价值扩大化。

至此，2023年案例决赛专家评审工作告一段落，后续人力资源部将组织一线工作者集中学习并进行决赛大众评审，最终决出精品案例。