凌久高科召开一季度经营例会暨2023年度目标责任书签订仪式—

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凌久高科召开一季度经营例会暨2023年度目标责任书签订仪式

2023-04-24

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凌久高科召开一季度经营例会暨2023年度目标责任书签订仪式

4月17日，协会常务理事单位中船重工（武汉）凌久高科有限公司召开2023年一季度经营例会，会议总结一季度经营情况及差距分析，提出下一步工作举措。公司领导、中层管理人员、部门助理及重点岗位人员参加了本次会议。

会议首先，公司总经理岳增坤同各部门负责人、重点行业和区域团队负责人签订了2023年目标责任书和战略导向方案目标。

接着，规划运营部分析汇报公司一季度市场业务经营情况，项目监管部、财经部分别汇报项目监督管理和季度预算分析情况，各业务部门结合部门一季度经营情况、分析差距与不足，并就下一步部门工作计划进行了汇报发言。

会议指出，在市场营销方面，各部门负责人和市场人员一是要持续聚焦主责主业，主动作为，面对严峻形势和任务目标，要切实增强市场营销工作的紧迫感与责任感。二是要积极转变经营思路，增强定力，依法合规经营，坚持行业聚焦，做专业务，做精产品。

在项目管理方面，一是要统筹做好项目执行、项目监管和项目验收的全线工作，切实提高在建项目进度，加快历史项目验收速度。二是加强公司内部沟通协调效率，聚焦工作重心，团结协作，高效推进工作进度。

在人效提升方面，要结合公司当前实际情况，通过业务诊断和人才盘点，找出业务需求和人员能力的短板差距。根据各岗位序列的要求，积极培养培训各类人员，从市场拓展、项目执行端全面提升人员劳动生产效率，降低人工成本。

在保障支撑方面，各职能部门要积极赋能市场业务工作，做好公司主营业务和细分区域的科学规划，完善项目管理制度，落实各项业务赋能举措，严格做好质量、安全、保密、廉政廉洁工作。

最后全体成员要以更坚定的信心、更有力的担当、更务实的举措，全力以赴推动全年任务目标高质量完成。

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